Catégorie : Entreprise

Un serveur hors ligne, et c’est tout le quotidien qui vacille. Il suffit parfois d’un mail malveillant pour enrayer une organisation bien rodée. Face à cette épée de Damoclès, les

Certains sites web affichent des revenus mensuels supérieurs à ceux de petites entreprises traditionnelles, malgré un trafic modeste. Les plateformes d’affiliation reversent parfois des commissions sur des ventes réalisées plusieurs

Depuis la mise en application de la loi ANI en 2016, les entreprises sont désormais tenues d’offrir une mutuelle santé à l’ensemble de leurs salariés. Ce changement profond a bouleversé

Un salarié étranger en situation régulière peut perdre son titre de séjour en cas de perte d’emploi, sauf exceptions liées à l’ancienneté ou à la maladie. Depuis 2023, la carte

L’achat d’un container représente un investissement non négligeable, que ce soit pour un projet personnel ou professionnel. Beaucoup se demandent comment optimiser la négociation du prix sans tomber dans les

Un panneau mal placé, c’est parfois tout un budget marketing qui fond comme neige au soleil. À force de changer trop vite de supports, certaines enseignes perdent l’attention du client

Quatre mois, un an, parfois trois : la détention provisoire en France ne se compte pas en simples journées d’attente, mais en échéances qui bousculent des vies entières bien avant

Un chiffre brut : chaque année en France, plus de 50 000 sociétés disparaissent via une liquidation, amiable ou judiciaire. Loin d’être un simple acte administratif, cette procédure engage le

Découvrez les règles essentielles pour expédier un colis vers les Pays-Bas. Formalités, emballage, transporteurs : toutes les clés pour réussir votre envoi. Comprendre les règles d’expédition vers les Pays-Bas L’organisation

De plus en plus de personnes rêvent de se lancer dans la création d’entreprise et cherchent à identifier les secteurs porteurs pour bâtir un business rentable. En 2026, le marché continue d’évoluer sous l’influence des technologies

Un employeur qui tarde à remettre les documents de fin de contrat s’expose à des sanctions. La loi impose un délai, mais des exceptions subsistent selon la nature du contrat

Un contrat conclu en contradiction avec une disposition impérative du Code civil peut être déclaré nul, sans que la volonté des parties n’entre en considération. Pourtant, certaines règles légales ne

L’adoption définitive du projet de loi 31 a été fixée au 28 juin 2024, après plusieurs mois de débats parlementaires et de révisions successives. Un amendement de dernière minute a

35 %. C’est le taux d’emploi des 60-64 ans en France, là où l’Allemagne et la Suède dépassent les 70 %. Ce contraste n’a rien d’une fatalité : certaines entreprises

La statistique est implacable : chaque année, des milliers de salariés découvrent la brutalité d’une procédure de licenciement, parfois sans même avoir vu venir le couperet. Derrière chaque rupture, un

L’obligation d’exécuter les instructions d’un supérieur hiérarchique n’est pas absolue. En droit du travail, certains ordres peuvent être aussi contestés sans que cela ne constitue une faute. L’employeur ne peut

Rendre le travail plus fluide et efficace au sein des équipes est un enjeu majeur pour les entreprises modernes. Le management visuel 5S, ancré dans la méthode Lean, offre des

Un flyer ne retient l’attention que durant trois secondes en moyenne. Malgré l’abondance des outils numériques, beaucoup peinent encore à concevoir un support percutant, faute de méthode claire ou d’expérience

80% des campagnes marketing ne tiennent pas leurs promesses : l’écart entre l’énergie déployée et les résultats tangibles frappe là où on ne l’attend pas. Derrière l’affichage des budgets, trop

Les chiffres ne mentent pas : les banques qui n’intègrent pas l’intelligence artificielle dans leur gestion quotidienne s’exposent à une obsolescence accélérée. Les circuits traditionnels se voient bouleversés, la sécurité

37 % : c’est la part des Français qui se disent prêts à exercer une activité d’emballage à domicile, selon une enquête récente. Pas un fantasme, pas une lubie d’oisifs,

Seuls 28 % des professionnels B2B atteignent régulièrement leurs objectifs commerciaux sans recourir à des stratégies numériques avancées. Pourtant, les entreprises qui intègrent les réseaux sociaux dans leur processus de

Un chiffre brut, sans fard : chaque année, des milliers d’admissibles voient leur nom disparaître dans les limbes du recrutement d’assistant section officer, malgré des copies impeccables. Écrire sans faille

Aucune réglementation nationale ne définit clairement le statut des travailleurs à domicile spécialisés dans l’emballage. Certaines entreprises, pourtant, continuent de proposer ce type de mission en marge des circuits traditionnels

Les procédures internes d’une entreprise ne fonctionnent pas sans une coordination rigoureuse entre les équipes administratives et les services opérationnels. Pourtant, la frontière entre tâches de gestion et missions de

En 2023, près de 3,5 millions de demandes de brevets ont été enregistrées à travers le monde, selon les chiffres de l’Organisation Mondiale de la Propriété Intellectuelle. Pourtant, certaines entreprises

Offrir un objet promotionnel qui ne finit pas au fond d’un tiroir s’avère rare. Selon une étude de la Fédération Française des Professionnels de la Communication par l’Objet, 78 %

Le développement de carrière repose aujourd’hui sur l’acquisition de nouvelles compétences professionnelles. Le compte personnel de formation (CPF) constitue une opportunité unique d’accéder à des formations certifiantes et qualifiantes, sans

Un chiffre brut : 1,7 milliard de contenus sont partagés chaque jour sur Facebook, selon les données internes de la plateforme. Derrière cette déferlante, une évidence : la viralité ne

Une faute inexcusable de l’employeur peut être retenue même en l’absence d’accident, dès lors qu’un manquement à l’obligation de sécurité est constaté. Le manquement ne se limite pas à l’application

Un texte législatif peut parfois bouleverser de façon radicale des habitudes bien installées. C’est exactement ce qui s’est produit avec la loi C 63, qui a redéfini en profondeur la

La Chine concentre près d’un tiers des émissions mondiales de dioxyde de carbone, dépassant largement les États-Unis et l’Union européenne réunis. En revanche, certains petits États insulaires affichent un bilan

L’exonération totale de CFE durant la première année d’activité ne s’applique pas systématiquement à tous les auto-entrepreneurs. Certaines communes accordent des abattements supplémentaires, alors que d’autres maintiennent la pression fiscale

Déposer une plainte contre son employeur ne gèle ni le contrat de travail, ni le versement du salaire. En France, la procédure se lance sans crier gare à l’employeur et

Un chiffre sec, un décret qui bouscule : depuis 2015, les contrats d’assurance auto et habitation ne sont plus des chaînes. Passé douze mois, chaque assuré se trouve libre de

Certains messages publicitaires circulent sans support visuel, d’autres n’existent qu’à travers quelques mots répétés. Une phrase percutante peut survivre à la disparition de son support, alors qu’un support affiché sans

Un chiffre brutal : un salarié sur deux ignore encore l’existence des numéros d’écoute spécialisés en cas de conflit au travail. Les Prud’hommes ne sont pas la seule voie lorsque

Dans le monde des affaires, la gestion efficace des coûts d’exploitation est cruciale pour garantir la pérennité et la compétitivité d’une entreprise. Une des stratégies les plus efficaces pour atteindre

L’open space s’impose dans près de 60 % des entreprises françaises depuis 2020. Cette configuration promet collaboration et dynamisme, mais génère bien souvent un chaos contre-productif. Nuisances sonores, manque d’intimité,

Les classements mondiaux placent régulièrement les pays nordiques en tête lorsqu’il s’agit d’engagements sociaux et environnementaux, alors que certaines grandes économies restent à la traîne malgré des ressources considérables. Des

Une circulaire peut bouleverser une carrière entière. Le Code du travail, lui, laisse planer le doute : aucun délai légal uniforme n’existe pour prévenir son employeur d’un départ en retraite.

Un décret, une ligne téléphonique, et tout un secteur reste suspendu à un fil. Depuis des années, l’obligation du téléphone fixe dans les établissements recevant du public (ERP) s’accroche à